Medborgare – hemma och på jobbet – kommer att vänja sig vid att få alla möjliga inloggningsuppgifter till sina identitetsplånböcker. En viktig livshändelse för medborgaren i hemmet är jobbansökan och på jobbet behovet av att hitta kompetens att anställa eller använda.
Det första steget för utbildnings- och kvalificeringsleverantörer inom alla sektorer är att distribuera sina egna identitetsapplikationer så att medborgarna kan få sina kompetensbevis till sina plånböcker på samma sätt från alla källor. Tillhandahålla ekonomin för upprepning, ekonomi för återanvändning och ekonomi av förtroende. Detta kommer att skapa en marknad för tjänsteleverantörer som är specialiserade på att hjälpa medborgare att distribuera plånböcker, hitta befintliga referenser och med hjälp av AI hitta möjligheter för nya kompetensuppgifter. Med teknik och marknader som går framåt med ökande hastighet är det uppenbart att ett nytt tillvägagångssätt behövs inom utbildning, forskning och lärande på jobbet – de korta kurserna som leder till realtidsutfärdande av mikrolegitimationer till arbetssökandens plånbok för på - vidarebefordran till den potentiella arbetsgivaren – utan att avslöja namn, ålder, kön etc om det inte behövs.
På jobbet kommer medborgarna att fråga om ledning och HR-organisationer är aktuella. Har de en realtidsbild av vilken kompetens som finns i organisationen? Vet de vad som behövs i morgon bitti och var det kan hittas? Är det ekonomiskt eller ens möjligt att försöka hålla reda på allt på egen hand? Är branschspecifika kompetenskonsulter svaret? Har branschspecifika konsulter de nu nödvändiga SSI-plånbokskunskaperna för allmänt bruk – och undviker fällor som referensspecifika integrationer? Vilken typ av paket bör erbjudas små och medelstora företag? Om redovisningsbyråerna inte skulle vara så konservativa och upptagna med manuellt arbete skulle man kunna se en möjlighet för dem att börja erbjuda team som deltidsexperter inom finans-, inköps-, innovations-, resurs-, HR-, regleringsspecialister – saminnoverande med de många.. För mig framstår det som klart att det finns en stor sovande efterfrågan på generalister här.
- SEO-drivet innehåll och PR-distribution. Bli förstärkt idag.
- PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Styrka dig själv. Tillgång här.
- PlatoAiStream. Web3 Intelligence. Kunskap förstärkt. Tillgång här.
- Platoesg. Kol, CleanTech, Energi, Miljö, Sol, Avfallshantering. Tillgång här.
- PlatoHealth. Biotech och kliniska prövningar Intelligence. Tillgång här.
- Källa: https://www.finextra.com/blogposting/25466/time-for-micro-credentials?utm_medium=rssfinextra&utm_source=finextrablogs
